云生集团
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  • 人员流动大

    在食品餐饮、连锁快消、金融地产等行业,一线员工入职门槛低、竞争激烈,又受业绩考评压力的影响,离职率居高不下,对企业而言,除了产生离职成本和招聘成本外,还会引起生产率损失等其他流动成本。

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  • 地域分布散

    据悉,中国企业总数接近430万家,其中50%的企业会开设2-3个分支机构,5%的企业所开设的分支机构达到4个以上,另一方面,不少城市的就医、落户、子女入校、买楼买车都需要当地社保缴纳记录,在各地开设独立的社保账户必不可少。

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  • 薪资计算繁

    在酒店、连锁、工厂、快消等行业业态,日常工作时间长,均采用不定时工作制,导致排班及考勤统计复杂,此外,由于涉及奖金、提成、绩效,加大了薪资计算的复杂程度。

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  • 用工风险高

    中国职工福利保障指数大中城市报告中显示,51.5%的职工选择商业补充保险,但目前,就江苏、浙江、福建三地的调查结果显示,民营企业保险的参保率在10%左右,而近年来,我国重特大事故中,约70%发生在中小民营企业。

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