本届进博会紧扣“新时代，共享未来”主题，持续发挥开放窗口、合作平台、全球公共产品作用，汇聚全球资源、凝聚合作共识。

6日上午，上海市人社局副局长李炜等领导出席虹桥人力资源赋能出海服务交流会暨HQTP国际人才会客厅开展仪式。云生集团服务中心副总裁刘丰枝受邀与领导、嘉宾共同为HQTP国际人才会客厅剪彩开馆。 

HQTP国际人才会客厅立足虹桥国际开放枢纽定位，打造了集品牌展示、数字交互与商务交流于一体的人力资源服务体验空间，云生集团携“出海易Chuhaiyi”在此与全球客商再度相约，通过动态数字内容与现场互动，呈现云生AI+人力资源服务创新成果与出海服务能力，让观众直观感受人力资源服务赋能企业全球化发展的多元价值。

刘丰枝表示，人力资源跨境服务是服务贸易重要组成部分，进博会既是展示窗口，也是海内外服务资源对接的纽带。“云生集团连续四年参加进博会，我们深刻感受到这一高水平开放平台正在持续激活专业服务贸易新动能。今年我们继续以出海易Chuhaiyi为载体，一方面向国内出海企业传递AI赋能全球用工的实践经验，另一方面积极对接全球客商，拓展海外服务生态伙伴。希望借助进博会的溢出效应，持续输出跨境人力合规解决方案，帮助更多企业稳妥搭建海外团队，助力中国企业全球化行稳致远。”

云生集团此次参展，聚焦服务中国企业出海，出海易Chuhaiyi全球化人力资源服务体系，围绕企业出海全周期人力需求，呈现覆盖全球用工合规、跨境薪酬个税、海外雇主主体管理、跨国人才派遣、全球人力智能管控的一站式服务能力，直击出海企业面临的各国劳动法规差异、用工风险管控难、本地化团队搭建复杂等痛点，为中国企业全球化布局筑牢人力资本根基。

云生集团“出海易Chuhaiyi”于2022年推出，以合规、灵活、成本可控的全球用工解决方案为中国企业在海外不同阶段的拓展提供人力布局，涵盖全球雇、全球薪、全球佣、全球增值四类服务。依托云生AI数字员工和HR智能体以及自研HRWORK人事通平台的数智化能力，出海易Chuhaiyi搭载的AI助手“小海”可7×24小时实时解答全球158个国家的用工政策、签证要求、税务合规、薪酬计算等问题。

据了解，本次参加进博会，云生集团还将带来多场出海服务主题分享。通过云生出海易Chuhaiyi赋能企业出海人力实战案例分享，带来前沿洞察与实践经验，并与现场来宾、海内外客商、出海企业、行业伙伴面对面交流，共话全球化人力资本建设新路径。

企业全球化进入深水区，人力合规与本地化运营已经成为出海项目稳健经营的压舱石。云生集团持续依托虹桥枢纽优势，联动生态伙伴，不断打磨全球化人力资源服务能力，护航更多中国企业安全、高效拓展海外市场，在开放合作浪潮中抢抓机遇、共赢发展。